@ Rauendahler Die Saison ist in der Tat erst wenige Stunden vorbei, aber ich hoffe, dass man beim VFL nicht jetzt erst mit der Arbeit startet, Neuverpflichtungen vorzubereiten. Das wird auch nicht so sein (!), aber alleine die Tatsache, dass wir bisher keine große Anzahl von Neuen präsentieren können, die für einen echten Neuaufbau stehen, zeigt doch wie schwer es offensichtlich ist, Spieler zu gewinnen bzw. zu überzeugen. Dies war noch vor einigen Jahren sehr viel anders. Aber was hilft es in der Vergangenheit zu leben. Daher meine Meinung: Nach vorne blicken und "Rohdiamanten" finden ...

Herzlichen Glückwunsch!

... ja, es ist immer interessant einen neuen Kader zu formen - bisher sehe ich aber keinen qualitativen Fortschritt. Es müssen Talente gescoutet werden - wir brauchen ein paar "Rohdiamanten" - Geld sollte in diesem Bereich investiert werden. In den letzten Jahren waren wir hier überhaupt nicht erfolgreich! Das ist unsere einzige Chance für uns - ansonsten sind wir inzwischen nur noch ein durchschnittlicher Zweitligaverein zu dem auch nur "durchschnittliche" Spieler kommen. Wie soll es so nach vorne gehen?

Ok. - einige sind froh, dass die Saison vorbei ist, aber warum sollte die Neue besser werden?

Hat jemand eine Vorstellung darüber, was Herr Bergmann wohl als Trainer und unser Manager verdienen? Gab es dazu mal Infos im Rahmen einer Jahreshauptversammlung oder an anderer Stelle?

@Rauendahler ... wahrscheinlich ist es die Art von "Ehemaliger I." seinen Frust zu bewältigen. Jeder macht es auf seine Art. Bei Dir ist wirklich zu bewundern, wie Du trotz des Niedergangs nach wie vor loyal reagierst. Du bist ein echter Fan, der durch "dick und dünn geht", aber ob sich damit etwas ändert? Trotzdem Respekt vor Deinem Verhalten!!!

Aus meiner Sicht sollte es keine Trennung zwischen Junioren und Senioren geben. Da bin ich anderer Meinung als "kein Mensch kein Tier die Nr. 4" ...

Hallo zusammen, auf "Anregung" eines Forummitgliedes möchte ich einmal das o. g. Thema hier zur Diskussion stellen. Wäre es nicht sinvoll und für alle Beteiligten eine bessere Perspektive, ein vereinsübergreifendes Konzept zu erstellen und nicht nur "in den eigenen Vereinsfarben und Traditionen" zu denken? In allen Vereinen ist zu beobachten, dass die Ressourcen (Menschen die bereit sind für einen Verein ihre Zeit einzusetzen, Sponsoren, die bereit sind, den Verein zu unterstützen usw.) in jeder Hinsicht nicht mehr, sondern eher weniger werden. Um die Qualität zu halten oder zu verbessern, ist meines Erachtens eine Konzentration von "Kräften und Potentialen" sinnvoll, wenn nicht sogar notwendig. Was haltet Ihr von diesem Gedankengang? Hinweis in eigener Sache: Ich schreibe hier als Privatperson und äußere damit meine private Meinung. Ich schreibe nicht im Auftrag eines Vereines oder einer Gruppe von Leuten.

@supporter Ich greife Deine guten Ideen gerne auf und werde mal auf die Lindener Vereine zugehen - wohlgemerkt als Privatperson - ich würde es aber auch begrüßen, wenn die Vereine auch von ofizieller Seite aufeinander zugehen würden! Was ist eigentlich mit Neuruhrort - Ihr seid doch auch schawz-gelb oder gelb-schwarz und nur einen Steinwurf entfernt ;-)

@karotte Ich danke Dir für Deine Versachlichung! @Toni78 Aus unserer Sicht ist es gut, dass nach der neuen Regelung zu dieser Saison insgesamt sogar 4 Spieler aus der Ersten in der Zweiten Spielpraxis sammeln können (zwei unter 21 und zwei über 21). Insgesamt versuchen wir mehr uns mehr teamübergreifend zu denken, um den Verein weiter nach vorne zu bringen. Unser A-Jugendlichen sollen bei einem Wechsel in den Seniorenbereich drei Mannschaften zur Auswahl haben (Erste Bezirksliga, Zweite möglichst im nächsten Jahr Kreisliga B und die Dritte in der Kreisliga C).